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化危抓機(jī)，再創(chuàng)輝煌——羅欣集團(tuán)舉行2009年半年市場調(diào)度會(2009-7-15)

發(fā)布時間：2009年07月15日 瀏覽次數(shù)：

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    2009年7月14日，羅欣集團(tuán)2009年半年市場調(diào)度會在公司管理中心四樓大會議室舉行。會上董事長指出：2009年上半年公司上下凝心聚力、攻克難關(guān)、迎難而上、加快了公司發(fā)展，并提出2009年下半年工作目標(biāo)及工作安排，要求市場人員在工作之余要認(rèn)真學(xué)習(xí)，用心做事，建立起學(xué)習(xí)型組織團(tuán)隊，形成人才競爭機(jī)制，創(chuàng)造人才成長平臺。董事長對新入職的大學(xué)畢業(yè)生要求努力闖“三關(guān)”。（第一關(guān)是無知關(guān)：一個人進(jìn)入無知關(guān)所處的時間長短取決于其進(jìn)入學(xué)習(xí)區(qū)的速度與努力。第二關(guān)是學(xué)習(xí)關(guān)：進(jìn)入企業(yè)中如果不學(xué)習(xí)很快就會被公司淘汰出局。第三關(guān)是陣痛關(guān)：一個成功的人與失敗的人都會經(jīng)歷許多曲折與坎坷，每個人都不應(yīng)該害怕陣痛而放棄自己追求與事業(yè)。）

    2009年半年市場調(diào)度會開的非常成功，總結(jié)回顧了上半年市場工作，肯定了取得的成績，并對下半年工作確立了目標(biāo)和詳細(xì)任務(wù)，全體市場人員樹立了迎難而上，乘勝追擊的信心，確保年底凱旋而歸，再創(chuàng)輝煌。

2009年半年市場調(diào)度會會場

劉保起董事長在會上作重要指示

銷售總監(jiān)錢朝龍在會上部署下半年工作